Wsparcie szkoleniowo-doradcze dla organizacji pracodawców i pracowników oraz NGO
19 czerwca 2026 r. przy współpracy z Radą OPZZ Województwa Opolskiego zorganizowaliśmy spotkanie o charakterze szkoleniowo-doradczym dla organizacji pracodawców i pracowników oraz NGO z terenu województwa opolskiego. Tematem spotkania były elastyczne formy zatrudnienia jako odpowiedź na potrzeby opolskiego rynku pracy. Spotkanie poprowadziła Małgorzata Kozioł, Zastępca Dyrektora WUP w Opolu.
Święto Województwa Opolskiego
7 czerwca 2026 r. podczas Święta Województwa Opolskiego promowaliśmy projekt „Opolskie pracuje elastycznie” oraz upowszechnialiśmy wiedzę dotyczącą elastycznych rozwiązań w środowisku pracy. Zorganizowaliśmy quiz wiedzy o partnerach konkursu, a zwycięzców obdarowaliśmy wspaniałymi nagrodami, w tym gadżetami promującymi elastyczne formy zatrudnienia. Gratulujemy i dziękujemy za tak wielkie zainteresowanie quizem!
Giełda Pracy Uniwersytetu Opolskiego
27 maja 2026 r. podczas Giełdy Pracy Uniwersytetu Opolskiego mogliśmy odpowiedzieć na wiele pytań związanych z projektem Opolskie pracuje elastycznie oraz upowszechniać wiedzę dotyczącą elastycznych form zatrudnienia i korzyści płynących z ich wdrażania.
Zaktualizowany Regulamin refundacji kosztów doposażenia lub wyposażenia stanowiska pracy
Informujemy, że w zakładce https://wupopole.praca.gov.pl/wyposazenie/doposazenie-stanowiska-pracy umieszczono zaktualizowany "Regulamin refundacji kosztów doposażenia lub wyposażenia stanowiska pracy" w projekcie pn. "Opolskie pracuje elastycznie" - wersja z dn.03.06.2026 r. Wszystkie zmiany zostały opisane w tabeli zmian, zamieszczonej w zakładce z nowym Regulaminem.
Zaktualizowany Regulamin rekrutacji do projektu
Informujemy, że w zakładce https://wupopole.praca.gov.pl/rekrutacja-do-projektu-opolskie-pracuje-elastycznie umieszczono zaktualizowany Regulamin rekrutacji do projektu pn. "Opolskie pracuje elastycznie" - wersja z dn.02.06.2026 r. Wszystkie zmiany zostały opisane w tabeli zmian, zamieszczonej w zakładce z nowym Regulaminem.
